金融是国家重要的核心竞争力，加强清廉金融文化建设，是新时代廉洁文化建设的重要组成部分，对金融业稳健发展起着基础性保障作用。恒丰银行南京分行将坚决贯彻落实党中央、监管部门和总行党委的工作要求，以严的机制、实的举措持续强化党风廉政建设，多措并举开展"恒廉 清丰"清廉金融文化建设活动。

为加强清廉金融文化建设，进一步强化干部员工合规经营意识、廉洁从业意识、遵章守纪意识，6月13日-7月4日，恒丰银行南京分行举行“清风课堂”专题培训月，组织辖内各党(总)支部及扬中村镇银行党支部书记、纪检委员、纪检专员、党务工作者参训。通过每周一课形式，深化落实监管部门关于清廉金融文化建设的工作要求，夯实分行基层党组织纪检工作基础，提升纪检干部政策理论水平和履职能力，进一步助力“恒廉 清丰”清廉金融文化品牌建设。

培训月开课仪式上，分行党委委员、纪委书记以《严守纪律 行稳致远 正确认知纪检工作》为主题带来一堂专题廉政党课。党课以党的四段与纪律有关历史为切入点，从充分认识纪检工作的重要性、长期性、复杂性、规范性、趋势性五个方面进行阐述，紧密结合工作实际，教育引导纪检干部正确理解信任与监督、正风肃纪与业务发展、党纪轻处分与党纪重处分、管理服务与监督“四个关系”，深刻把握信访举报、礼品上交、干部谈话、请示报告等纪检条线制度内涵，宣导分行纪检条线组织架构、纪委职能等情况。

培训月期间，分行纪委副书记、纪委委员以及纪委办相关工作人员分别以《如何履行纪检工作职责》《做好党员教育、管理和监督》《纪检监察与内控合规管理之融合》《〈中国共产党纪律处分条例〉修订情况及总则条款解读》《纪检制度解读》为主题进行“每周一讲”，通过案例分享、互动问答、线上测试等形式，以学促廉、以考促学，充分认识持续推进清廉金融文化建设的重要意义，多维度、全方位教育引导纪检干部理解职责内涵，自觉融会贯通，强化履职担当，将清廉文化理念贯穿到业务发展和工作岗位的各个方面、各个环节。“清风课堂”培训为广大纪检干部“加了油、充了电”，在分行专门组织的训后线上考试中，参考率100%，得满分人员占62%，参训人员表示学有所获、学有所用。

接下来，恒丰银行南京分行将充分发挥引领带动作用，在队伍建设上抓基础、促提升，在职责履行上抓制度、促规范，在护航发展上抓创新、促融合，多维赋能，构建清廉金融文化建设格局，为营造风清气正的金融政治生态贡献力量。

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